【编者按】2024年，白银市人社系统以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，全面贯彻落实党的二十大和二十届二中、三中全会精神，围绕服务全市经济社会发展大局，以“人社工作巩固提升年”行动为抓手，聚焦就业创业、社会保障、人才人事、劳动关系、居民增收等重点工作，凝心聚力促发展、真抓实干惠民生，交出了一份温暖厚实的民生答卷。

招聘巧绘就业路  多元举措结硕果

就业是民生之本，关乎千家万户的切身利益以及经济社会的稳定与发展。今年以来，白银市人社局紧扣就业这一关键民生问题，在招聘工作中积极探索、创新实践、多措并行，为企业与求职者搭建了坚实的沟通桥梁。全年共举办各类招聘活动130场次，其中现场招聘33场次、校园招聘会3场次、网络招聘65场（期）次、直播带岗29场次，累计参会企业达3773家，提供16万个就业岗位，涵盖技术研发、市场营销、生产制造、行政管理等诸多领域，充分满足不同领域、专业和技能水平求职者的需求，达成就业意向1.3万人。

线上线下融合发力，精筑高效就业“服务台”。线上通过直播带岗和网络招聘的方式，打破传统招聘的时空限制，以新颖形式吸引求职者。市政府分管副市长、人社局长走进直播间，围绕群体高质量就业、就业观念转变等备受各界关注的热门话题，分享诸多有价值的观点和见解，助力求职者更好地就业。企业招聘人员化身“主播”介绍企业文化、岗位信息等，让求职者快速判断岗位是否适合自己。网络招聘平台汇聚招聘信息，分类清晰、检索便捷，求职者可精准筛选心仪岗位。线下依托现场招聘和校园招聘，让求职者与企业“面对面”沟通，现场投递简历、面试，进一步增强招聘的互动性与针对性。

特殊群体靶向服务，拓宽多元就业“新路径”。特殊群体就业是就业工作的重点难点，市人社局主动作为，与各主管部门合作，为妇女、退役军人、脱贫人员等量身定制招聘活动。如“春风送岗位·巾帼建新功”专场招聘，联合市妇联筛选适合女性的多领域岗位，助力女性就业；“戎归陇原时·春风送岗季”专场招聘，为退役军人搭建就业桥梁。为帮助临释罪犯打消就业顾虑、顺利融入社会，与白银监狱联合举行了“罪犯就业指导服务站”挂牌仪式暨“岗”好有你“职”引新生临释罪犯就业推介会。聚焦高校毕业生这一重要群体，顺应就业形势变化，精心组织大型双选会、小型专场校园招聘活动，把优质岗位资源送进校园，为其提供从校园到职场的“直通车”。

招聘模式创新深耕，喜获就业经济“双赢果”。创新举办以“点燃激情·就创梦想”为主题的“人才夜市”专场招聘活动4场次，结合白银市区打造“1956烟火集市”，打破常规时间限制，求职者可在逛夜市时找工作，营造了轻松求职氛围，便利了求职者，也助力了“夜间经济”。4场次活动共有937人参与，达成就业意向214人，拓宽了灵活就业人员就业空间。组织8家企业赴北京、上海参加高层次人才引进宣介活动，为全市产业升级和经济高质量发展夯实人才基础。

招聘信息广泛覆盖，架起岗位资讯“传递桥”。整合各类宣传资源，利用如意就业—甘肃省公共就业服务网、人力资源市场大厅电子大屏幕、白银新闻、白银融媒、抖音和微信公众号等新媒体平台广泛宣传就业政策与招聘信息。人社局网站招聘版块坚持实时更新，确保广大求职者能够第一时间获取招聘资讯。全年累计发布岗位信息1.1万条，为求职者提供丰富岗位资源库。

（供稿：人才交流服务中心市场管理科）