技能人才是产业升级的核心动力，职业技能等级评价则是人才成长的“试金石”与“加油站”。截至11月底，白银市已组织开展职业技能等级评价3681人次，3128名劳动者顺利通过考核取得技能证书，评价合格率达85%，一批懂技术、精业务、善创新的技能人才从评价中脱颖而出，为全市经济高质量发展注入鲜活动力。

今年以来，我市紧扣先进制造业、现代农业、数字经济等重点领域技能需求，以白银矿冶职业技术学院、会宁职专等专业评价机构为依托，围绕12个与产业发展紧密相关的评价工种，推动职业技能等级评价与产业需求精准对接。白银矿冶职业技术学院聚焦新型产业发展趋势，开展网络安全管理员、信息安全管理员等级评价182人次，为数字经济发展储备专业人才；会宁职专立足本地特色产业，针对性开展农艺工、育婴员等工种评价，全年评价场次较去年增长20%，有效保障了民生领域与新兴产业的人才供给。

为让技能评价更接地气、更具实效，我市整合优质职业教育资源，聚焦网络安全管理员、电工、育婴员等与本地产业契合度高的重点工种，构建起“培训—评价—取证—就业”的全链条闭环体系。会宁县女青年王某通过会宁职专组织的育婴员技能评价，获得中级证书后月薪从3000元提升至4500元；白银区返乡青年李某凭借白银职专颁发的中餐烹饪技能认证，开起特色餐馆，不仅实现个人创业梦想，还带动4名乡亲就业，餐馆月营业额稳定在6万元以上。如今，汽车维修、养老护理等领域的持证人员已成为市场“香饽饽”，技能评价正切实帮助劳动者实现增收致富。

下一步，我市将以“技能照亮前程”行动为引领，持续完善技能评价体系，支持各等级评价机构结合白银产业实际，积极申报新行业、新领域职业工种，进一步细化考核流程、严格考核标准，确保评价结果的权威性与公信力，通过多举措推动，让更多技能人才脱颖而出，以人才强基赋能产业升级，为白银市高质量发展筑牢坚实的技能支撑。

（供稿：职建科）