2024年，在市委、市政府的领导下，在省总工会的支持中，白银市总工会坚持围绕中心、服务大局，组织开展了多层次、多领域、多形式的各类职工技能素质提升活动，以竞赛促创新，以竞赛促提升，引领带动全市广大职工踊跃参与，一大批技艺精湛、业绩突出、敬业担当的技能人才脱颖而出，展现了白银职工的时代担当和奋斗风采，为全市经济高质量发展提供了强大引擎。
一、围绕“需”字，强化职工职业技能竞赛品牌，推动竞赛现代式发展
2024年市总工会进一步强化了岗位练兵、技术比武、技能竞赛活动，将生产型竞赛、技能型竞赛和智能型竞赛有机结合起来，坚持以赛促学、以赛促培、以赛促用，组织多种类、多层次技能竞赛，不断提高技能竞赛展示、交流活动平台搭建，积极探索体现行业特点、满足企业需求、深受职工欢迎的办赛方式，形成全员参与、全员培训、全员练兵、全员提升的良性局面，举办了动物疫病防治员、种植产品检测、货物和劳务税、税收大数据风险管理、小型衡器、工业产品检验、叉车工、美发精剪、血液净化技术、单人电子结肠镜、育婴员、快递员等市级竞赛工种（项目）30项，补助资金65万元。家政服务员、机关公文写作、钳工、维修电工、计算机操作、园林园艺、果树修剪等县区级竞赛50项，直播电商、检验结果互认与质量控制、超声医学技能、品管圈、护理技能、应急救援、美容护理、保育员、加油站维修工、安全员、焊工、电工、化学分析等行业大企业级竞赛49项，另外白银移动和生态环境局积极主动举办16项竞赛，组织赛前技能培训117场次，组织高技能人才传授绝技绝活、开展演（展）示60余场，5800余名职工观摩学习，竞赛领域由第二产业向一、三产业拓展，竞赛项目由传统工种向关键岗位、核心技术、特殊岗位纵向辐射，竞赛人员由传统就业人员向家政服务、园林花艺、果树栽培、货车司机等新就业形态延伸，培养了一大批有知识、懂技术、善攻关的高技能人才。
二、发挥“联”字，紧跟省总竞赛步伐，扩展职工以技成才渠道
为进一步提升我市各行各业产业工人专业技能水平，向全市广大职工提供更高层次的展示平台，按照省总统一部署安排，市总工会积极组队参加全国及省级竞赛，即第八届全国职工职业技能大赛、中医药产业链、人工智能应用开发、兰州牛肉面、叉车工、砌筑工、衡器计量检定工、生态环境监测综合比武和辐射监测专项比武等9项省级一类竞赛；参加托育技能、茶艺师、美容师、美发师、化妆师、育婴员、养老护理员、保洁员、直播带货、刑事技术、出租车驾驶、公交客运车辆驾驶等12项省级二类竞赛，众多优秀选手脱颖而出、取得优异成绩，他们凭借出色的表现获得了相应的荣誉与奖励，不仅为个人赢得荣誉，更为所在企业树立了榜样，市总工会分别荣获2024年甘肃省百万职工劳动和技能竞赛省级决赛暨第八届全国职工职业技能大赛、全省砌筑工大赛、全省茶艺师大赛、全省托育大赛、全省家政服务业大赛优秀组织单位奖。
三、亮出“新”字， 支持职工创新创效，提高创新能力和活力
积极引导广大职工树立创新发展理念，立足现场、岗位、班组开展技术创新、服务创新和管理创新等活动，不断增强职工创新意识和创新能力，形成基础广泛、人才集聚、成果丰富的群众性创新网络，融入企业研发链条和国家创新体系。围绕增强企业自主创新能力，针对企业生产经营难点和关键环节，以提高效率、提升质量、创新技术、安全生产和节能减排为重点，创新“五小”活动方式方法、扩大“五小”活动覆盖面、促进“五小”活动成果的推广和转化，全市各级工会广泛开展了职工“五小”竞赛活动，充分激发了职工的创新潜能和创造活力，为企业挖潜增效、推动企业技术进步献计出力，2024年推荐申报全国职工“五小”创新成果和“五小”成果路演项目16项，十七届甘肃省职工优秀技术创新成果活动和第八届全省职工先进技术操作法7项，甘肃省职工技术创新补助资金项目2项，甘肃省发明奖发明人和发明专利各1项，甘肃省职工技术补助资金2项，荣获第十七届全省职工优秀技术创新成果奖一等奖1项、二等奖1项、三等奖1项、优秀奖1项，6项成果通过第一阶段进入“五小”创新成果库审核。
四、强化“宣”字，扩大技能竞赛活动影响力，做好竞赛活动宣传报道
为营造良好的赛事氛围，深化“以赛促学、以学促赛、以赛促训”的竞赛宗旨，市总工会通过赛前培训宣传、赛中竞技展示、赛后总结推广等形式，强化宣传，扩大竞赛影响力。赛前积极指导制定活动方案，精心组织赛前理论知识、实操技能培训，进一步加强参赛人员理论学习和技能水平；赛中通过“个人风采展示＋理论知识测试+实操技能竞技”的方式，即检验了选手赛前的培训成果，又在比赛中查找自身不足与短板；赛后进行总结，及时在微信公众号上通过文字报道、短视频宣传，推广活动中的真实记录，提升一线职工对开展劳动和技能竞赛的认识，扩大赛事影响力，激发广大职工学赶先进、争创一流的劳动热情，使竞赛活动深入人心。2024年，撰写调研论文“工会如何在提升全市职工技能素质中发挥作用”入选甘肃省职工技术创新实践优秀论文；入选甘肃省第一批创新典型案例1项,投递公众号新闻宣传稿27篇、制作宣传短视频18个，为各级工会开展职工职业技能素质提升活动提供了有益的借鉴，也为推动整个行业的职工技能提升和创新发展树立了榜样，让每项职工技能素质提升活动既有深度又有温度。
接下来，白银市总工会将继续深化职工技能素质提升活动，不断创新竞赛形式和内容，进一步扩大赛事覆盖范围，持续提高赛事质量和水平，通过竞赛大力培养我市高技能人才队伍，激发企业创新创造活力，为广大职工积极搭建施展才能、切磋技艺、提升水平的宽阔舞台，助力职工在技能成才、技能报国的道路上迈出更加坚实的步伐，为全市职工推动产业工人队伍建设改革贡献“工”字力量，助力我市经济高质量发展。