今年以来，白银市认真贯彻落实中央和省委、省政府关于巩固拓展脱贫攻坚成果同乡村振兴有效衔接帮扶工作决策部署，立足过渡期帮扶工作新形势新任务，统筹优化各级帮扶力量，充分发挥各级帮扶单位、驻村第一书记和工作队作用，切实凝聚帮扶工作合力，助推巩固拓展脱贫攻坚成果上台阶，全面推进乡村振兴取得新进展。

一、着力优化帮扶力量，高标准落实帮扶工作。一是调整结对关系。在原有市级领导联系包抓帮扶乡镇和村的基础上，根据部分市级领导调整和职责分工变化，及时调整联系包抓帮扶乡镇和村，确保30个乡镇40个乡村振兴重点帮扶村市级领导结对帮扶全覆盖。二是优化整合力量。进一步整合帮扶力量，在保持原有帮扶主体单位基本稳定的基础上，补充调整6家市直单位结对帮扶村，通过精准匹配、动态交接、分类施策及严格监督，新增市直结对帮扶单位可有效补充帮扶力量，确保帮扶单位帮扶任务不减。三是定期轮换选派。保持向全市305个脱贫村、乡村振兴重点村和易地扶贫搬迁安置村选派921名驻村第一书记和工作队员，始终做到帮扶力量不减、工作不断。按照“撤一补一、谁撤谁补、先补后撤”的原则，严把标准、因需派人，有序推进第一书记和工作队员调整轮换工作。今年以来，市县轮换调整驻村干部149人，实现选派、调整、整合驻村资源更加精准化。

二、着力强化督促落实，高质量推动帮扶工作。一是注重政策培训。按照“干什么、学什么、缺什么、补什么”原则，以解决本领恐慌问题为导向，紧紧围绕党的二十届四中全会精神，以及选派管理、防返贫监测、医疗保障、兜底保障、乡村建设、易地搬迁后续扶持等有效衔接相关政策和重点任务，开展驻村帮扶干部培训，进一步帮助驻村干部提升政策理论水平和帮扶工作能力。市县两级分层培训任务全部完成，共培训1452人次。二是加强日常监督。制定印发《关于进一步加强驻村工作队管理的通知》，构建常态化监督管理体系，进一步压实县级部门主体责任、乡镇属地责任和派出单位跟踪管理责任。督促县乡按照《关于加强驻村工作队日常管理的通知》《关于贯彻落实“三抓三促”要求 提升驻村工作质效的具体措施》和《甘肃省驻村帮扶工作指引》要求，严格落实驻村帮扶日常管理工作机制，督促驻村工作队“吃住在村、工作到户”，严守工作纪律，真正沉下心来做好驻村帮扶工作。市县综合运用电话随机抽查、党建视频系统调度、实地督查、暗访等“线上+线下”双线督导模式,了解掌握工作队驻村到岗和作用发挥情况，对发现的问题及时督促整改落实，有效解决了驻村工作队“下不去”“驻不实”“管理难”和作用发挥不明显等问题。三是助力群众增收。驻村工作队积极对接帮扶单位，通过“线上＋线下”采购方式，依托“832”脱贫地区农副产品采购平台等，帮助销售全市农特产品金额6.77亿元，已完成任务的338%（2025年预期2亿元）。全市有效期内绿色、有机、名特优新和地理标志产品达207个，其中今年新培育名特优新农产品平川荞面、景泰早酥梨2个，品牌效应助力种养群众户均增收1500元以上。

三、着力推进重点任务，全方位发挥帮扶作用。一是落实走访制度。始终把为群众帮办实事和群众满意度作为衡量驻村帮扶工作成效的主要依据，聚焦“访民情、解民忧、办实事、化矛盾”，定期入户走访，重点关注“三类户”、“三留守”、低保户、残疾户等特殊困难群体，熟悉掌握村情户情，宣传“甘肃一键申报”，协同推动帮扶政策措施精准落实。今年以来，通过“一键申报”、干部排查、部门预警多渠道新识别监测对象270户1204人，全部制定落实“一户一策”帮扶计划。二是开展结对帮扶。市直帮扶单位组织13161名干部开展结对帮扶工作，走访探视41265人次，联系交流67740人次，帮办实事4413件，资助物资174.16万元。省直和中央在甘单位落实关爱资金90余万元，采取“一对一”结对关爱方式，捐赠了图书、电脑、学习用品等物资，对57名家庭困难且品学兼优的小学生每年给予3000元/人的资助，帮助148名靖远籍家庭困难学子顺利步入大学校园。三是解决急难愁盼。聚焦“防返贫监测帮扶、助推乡村发展、推进乡村建设、提升治理能力、建强村党组织”等职责任务，全市各级帮扶单位、帮扶责任人和驻村工作队积极发挥资源优势，在乡村振兴中主动作为、献计出力。今年以来，协调落实各类帮扶资金785.03万元，宣传惠农政策1481场次，排查化解矛盾纠纷1853件，解决群众急事难事1776件，有效提升了群众的幸福感获得感。

来源：市农业农村局帮扶科